美好的相遇，从梅岭开始……

——梅岭小学“常春藤”学院新进梅岭教师岗前培训正式启动

为保障学校各项教育教学工作有序、优质展开，也为推动每一位新进教师尽快融入梅岭，了解并积极认同梅岭的文化内涵，明晰并严格遵守梅岭的各类管理制度，熟知学校课程改革方向并努力提高自身教育教学实操能力。8月24日，梅岭小学“常春藤”学院新进梅岭教师岗前培训正式启动，蜀冈-瘦西湖风景名胜区教师处处长濮玉*、梅岭小学校长陈文艳以及全体行*人员参加了开班仪式。在开班仪式上，濮玉*处长首先代表景区，向全体新进梅岭的教师表示了热烈的欢迎，随后对三天的培训提出了两点希望，一是要严格要求自己，踏实工作；二是要虚心学习，提升专业技能。随后，办公室的林家慧老师主持了开班仪式，对新教师的到来表示热烈的欢迎。新教师们通过一段段视频资料走进梅岭、感受梅岭、了解梅岭。回顾70余年来学校的发展变迁；品悟梅岭最初的文化特质—“可法精神”；领略常春藤学院十年来的精彩瞬间。 ，陈文艳校长以《让相遇成为美好的开始》为题，和新进梅岭的教师们交流了三个问题，分别是“为什么我们相逢在梅岭”、“你准备怎样在梅岭做教师”、“找到在梅岭的存在方式”，希望每一个梅岭人都能成为梅岭教育故事的讲述者。开班仪式结束后，教导处华丽副校长向新教师介绍了教师管理条例，通过具体事例讲解了请假流程、执勤护导要求、会议纪律等，强调作为老师肩负的重要责任。上午的培训以陈林老师的分享结束。她以自身经历向新教师们讲述了从教十一年以来的心得体会，要成为自己，怀揣教育梦想；成长学生，让学生在关怀与爱中长大；成就家长，对家长给予尊重，不卑不亢。要做一名幸福的老师。下午的培训如期举行。首先质监部的孙晴副校长向新老师提出了四全的质量观：全面、全人、全员、全程，以及教学五认真：认真备课、认真布置作业、认真批改作业、认真辅导学生、认真进行质量检测。同时老师向新教师提出课堂教学的三层次并以具体实例分享了一些理答策略。新教师也由此更加了解梅岭小学教学的细节，学到了这种严谨认真的态度。随后，总务处的冯*林副主任就总务后勤管理工作陈述了安全、卫生、公物管理等方面的要求，让新教师学习总务相关工作的规则和细节。今日的培训在信息部余海兵部长的幽默讲解结束。余海兵部长以一个问卷调查开始和新教师进行互动，了解大家在教学中对于技术的运用程度。同时以技术可以改变什么作为话题探讨了老师的学习力、自我管理能力、教学设计感、故事力和创新力的重要性，并为新老师讲解了智慧学堂的优点以及企业







































得了白癜风该怎样治疗
北京哪间医院治白癜风好